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Mentoring-Programm Swiss Engineering | © Axel Remde

Mentoring: Der Weg zum persönlichen Erfolg

Mentoring ist heute eines der wichtigsten und effektivsten Instrumente in der Arbeitswelt. Nicht nur für die Mentees, sondern auch für Mentor:innen. Die Förderung von Wissenstransfer und die Stärkung des Netzwerks sind die wichtigsten Pfeiler, welche Swiss Engineering anstrebt und unterstützt.

Das sind die Ziele des Mentoring-Programms

Erfahrene Mitglieder unterstützen junge Menschen auf ihrem beruflichen Weg mit Fachwissen und Lebenserfahrung

Wertvolle Austauschmomente

Stärkere Vernetzung innerhalb des Verbandes und zwischen Sektionen und Fachgruppen

So läuft das Mentoring-Programm ab

1.

Anmeldung

 

Interessierte Mitglieder von Swiss Engineering können sich mittels einem Formular anmelden, welches bei der Ausschreibung aufgeschaltet ist.

2.

Tandems 


Aufgrund der Ziele der Mentees werden Tandems gebildet - ein Tandem besteht aus eine:r Mentee und eine:r Mentor:in.

3.

Programm 


Im Rahmen einer Auftaktveranstaltung lernen sich die Tandems kennen.

In den folgenden acht Monaten vereinbaren die Tandems ihre Treffen nach Bedarf – empfohlen sind einmal im Monat. Dabei werden individuelle Schwerpunkte gesetzt, passende Weiterbildungskurse oder eine Laufbahnberatung mit unseren langjährigen Partnern vereinbart.

4.

Zertifikat


Das Programm schliesst mit der Zertifikatsübergabe an der Abschlussveranstaltung.

Erfolgsgeschichten

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